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我國體育社會組織的現狀與不足

時間:2020-06-23 11:11作者:欒秀群 董亞臣
本文導讀:這是一篇關于我國體育社會組織的現狀與不足的文章,我國的體育民辦非企業性質單位在上世紀90年代就出現了,其對于我們政府管轄下的體育機構和市場體育的發展具有重大的指導意義。我們大力推動體育類民辦非企業單位的可持續性發展已經得到了全社會的普遍認知。

  摘    要: 本人通過對新時期我國社會體育組織現狀的研究,使組織能夠全方位更好的服務于社會和人民。梳理出體育社會組織的不足之處,對存在的問題進行細致的探討,建立更為全面、成系統的服務于大眾,從而達到政府和社會組織相互制約、相互合作、相互監管的目的。

  關鍵詞: 體育社會組織; 現狀; 發展;

  我們在研究一個問題時,首先要搞明白什么是社會體育組織。我國對社會體育組織的定義較為概括:以為非營利興為目的社會組織,有民辦、自愿性、自發性等特點。

  1. 體育社會組織的組成部分

  1.1、體育民辦非企業性質單位

  我國的體育民辦非企業性質單位在上世紀90年代就出現了,其對于我們政府管轄下的體育機構和市場體育的發展具有重大的指導意義。我們大力推動體育類民辦非企業單位的可持續性發展已經得到了全社會的普遍認知。他不但是健身事業得以發展的必要條件,也是我國體育部門進行行政體制改革和職能治理的需求。在我國,體育民辦非企業性質單位的存在的主要形式是民辦的體校、武校、以及各種運動項目的俱樂部等企業。

  1.2、體育基金會

  體育基金會是基金會的一種,與其他基金會相比的區別主要在于其運營的主要方向在于支持和發展慈善體育事業。其分為非公募體育基金會和公募體育基金會。非公募體育基金會是獨立的基金會,其隨著北京奧運會的舉行而成立的,據不完全統計截止到2018年我國的非公募體育基金會大概有40多家。而公募體育基金會據不完全統計截止到2018年我國的公募體育基金會大概有不到40家。
 

我國體育社會組織的現狀與不足
 

  1.3、體育團體

  體育社團是由公民自發組織的,具有非營利性、民間性、互益性、同類相聚性等特點。我國的體育社團開展的較差,例如:社團的基礎較薄弱,缺乏合理的管理,功能、目的不明確,缺乏法律法規的約束,并且缺乏整體的計劃性。我國目前的體育社團不能夠順利正常的發展的主要原因有:進行全國體制的慣性作用以及我們體育行政部門的錯誤定位的不合理性,還有體育目標的政治化目的性較強,體育社團的自主發展與改革所需求的穩定之間不可調和的矛盾,以及傳統文化觀念的束縛等多種原因。

  1.4、自發性群眾體育組織

  是指大眾自發所組織的,相同興趣愛好及目的相同的群眾聚集到一起所開展的體育活動。具有時間的不確定性、人員流動性大、地點不固定性等特點。

  2. 我國體育社會組織的現狀

  從十八大以來我國的體育社會組織在數量上、質量上以及速度上都呈現出快速的增長。根據國家公布的數據體現,截止到2018年1月我國的體育社會組織增加到4.8萬多個,這充分的體現出,廣大居民對身體健康的需求,社會文化程度的提高及體育賽事的普及。

  2.1、我國體育社會組織的發展階段

  十八大結束后,簡政放權、服務社會的政策的開展對我國體育社會組織的快速發展起到了積極的作用。政府為體育社會組織的發展提供了紅利,加速推進體育社會組織的發展,我們進行體育賽事改革的批準制度,加速推進體育社會組織協會內部的改革,最終實現政府和社會組織的分開、權利和責任明確劃分、發揮相互作用成為我國新時期體育社會組織發展階段性特殊性質,標志著我國體育社會組織告訴的發展的階段。

  2.2、體育社會組織的改革的深化為體育社會組織發展

  以足球運動舉例說明:體育社會組織要加強重視足球改革和足球政府機構改革在體育改革中排頭兵、實驗班的定位和意義,以這個改革點帶動全面深化改革的進行,引領推進,最終的目標是實現中國足協內部改革和其管理下的體育社會組織內部的改革銜接和一致。按照上級部門安排要求穩定的進行非運動項目類、非奧運項目的體育社會組織的自行運行的改革試點以及桌布進行地綜合改革試點,對大眾體育運動項目的體育社會組織進行群眾體育功能改進,探索符合體育社會組織運作特點的治理模式和運行機制,不斷激發其內在活力和發展動力,提升行業服務功能,充分發揮體育社會組織在奧運爭光、全民健身和推進體育治理創新中的獨特優勢和應有作用。

  3. 我國體育社會組織存在的不足

  我國體育社會組織高速發展的同時也同樣存在著很多問題亟待解決。比如,很多體育社會組織存在著數量上的增長,但是質量上沒發展的困境;還比如很多組織太過業余,基本上是自娛自樂的狀態;組織增長過快,缺乏相應的制度約束與管理。

  結束語

  我國進行政策體系基石最主要的是在黨和國家相關法規政策基礎上,建立健全完整的體育社會組織政策得體系,加強各項政策之間的共同發展性、聯動機制以及相互配合的屬性,提升相關政策內容的具體可操作性,以及落實已有優惠政策,從而達到激勵體育社會組織愿意發揮作用。第一個是建立不同單位部門之間的協調機構以及工作機制,重視后勤保障工作,制定好監督機制,完善各項規章制度,建立健全多方向的專項體育社會組織的政策,擬定好具體執行意見或辦法等,最終達到體育社會組織有更加具體的政策法規方面的支持。

  參考文獻

  [1] 陳曉丹.雄安新區建設背景下京津冀體育產業一體化發展研究[J].南京體育學院學報,2017(8):38-43.
  [2] 李竹麗.區域體育旅游協同發展:內容、條件、路徑[J].閩南師范大學學報,2018(2):77-81.

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